PerspektivWerkstatt - Konfliktmanagement - Business Coaching - Wirtschaftsmediation - GBpsych - Workshops & Seminare
Die reinste Form des Wahnsinns ist es wohl, alles
beim Alten zu belassen und gleichzeitig zu hoffen,
dass sich etwas ändert. - Albert Einstein

KOMPETENZ - PROZESSMANAGER GEFÄHRDUNGSBEURTEILUNG PSYCHISCHE BELASTUNG - MEHRWERT - GEWINN

Experten statt Experimente

Aus eigener Erfahrung kennen wir die Probleme der Mitarbeiter genauso wie die Perspektive der Unternehmen. Dadurch unterscheidet sich die PerspektivWerkstatt von den meisten anderen Anbietern im Markt. 

Unseren Kunden gegenüber sind wir verpflichtet, stets zum Wohl des Unternehmens zu handeln. Gleichzeitig berühren unsere Leistungen für deren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sensible Bereiche. Diese besondere Situation ist für uns kein Widerspruch. Denn was dem Einzelnen im Unternehmen dient, ist auch gut für das Ganze. 

Die Unternehmer und Entscheider, die uns beauftragen, können sich voll und ganz darauf verlassen, dass wir bei allem, was wir tun, die positive Entwicklung des gesamten Unternehmens im Auge haben. 

Vertraulichkeit

Ihr Ansprechpartner

Sie wünschen eine Kosten-Nutzen-Analyse? Sie haben Fragen zum Vorgehen oder benötigen weitere Informationen? Wir helfen Ihnen gerne weiter.

 

Aktuelles

Wie informiert sich Generation Y über Arbeitgeber

Kienbaum-Studie
Laut einer Studie von Kienbaum befragen 48 % der Studierenden Freunde und Bekannte, die schon im Arbeitsleben stehen. Jeder Dritte informiert sich in Chats und Foren. Jeder Fünfte liest sich Arbeitgeberbewertungen auf Portalen durch, wie zum Beispiel Kununu. Demgegenüber nutzen lediglich 3 % spezielle Recruiting Apps von Unternehmen.
Daraus folgt: Mitarbeiter sind entscheidende Botschafter der Arbeitgebermarke.

VUCA-Welt und GBpsych

Industrie 4.0 und Arbeitszufriedenheit stehen nicht im Widerspruch
Prof. Dr. Thorsten Perty forscht an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Praxis zu den Themen "Digitale Transformation" und "Digital Leadership". Im folgenden Artikel gibt er einen Überblick und erklärt, warum in der sogenannten VUCA-Welt Partizipation immer wichtiger wird. Ein Ansatz der PerspektivWerkstatt ist, Unternehmen und Belegschaft flexibel und erfolgreich in einer VUCA - Welt auszurichten.

Mitarbeiter motivieren, ganz ohne Boni

27. September 2017
Konzerne motivieren Mitarbeiter mit Erfolgsprämien, Firmenwagen und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten. Mittelständler können da nicht mithalten – wohl aber anders überzeugen.
Wir beraten Sie gern

Mail: Kontakt@PerspektivWerkstatt.com 
Telefon: 02054 8735440 
Mobil: 0172 9330005 

Kontakt 2

Schnellzugriff

Wir möchten die Benutzerfreundlichkeit unserer Seite kontinuierlich verbessern. Hierzu nutzen wir Cookies. Gleichzeitig ist uns der Schutz Ihrer Daten ein wichtiges Anliegen. Mit der Nutzung unserer Seite, gehen wir davon aus, dass Sie unser Anliegen unterstützen.