PerspektivWerkstatt - Konfliktmanagement - Business Coaching - Wirtschaftsmediation - GBpsych - Workshops & Seminare
Vom Start hängt ab, ob es ein Motor oder eine Bremse wird.
Henry Ford

TEAMBILDUNG - TEAMENTWICKLUNG - TEAMARBEIT - TEAMKLAUSUR

Arbeiten im Team - Vieles hängt vom erfolgreichen Start ab

Äußere Faktoren, wie z.B. Zeit- und Budgetdruck oder ständig wechselnde Technologien, Strukturen und Zielvorgaben, können die Zusammenarbeit massiv beeinträchtigen oder sogar zum Erliegen bringen. Die im Team dringend notwendige Kooperation geht im Gerangel um Arbeitsplatzdenken und persönlichen Kränkungen unter. Abgrenzung, Eskalation und das Verfolgen der eigenen Agenda sind die Folge. Kaum ein Unternehmen kann sich eine solche Verschwendung von Potential leisten.

Unternehmen, die ihre Ziele schneller und besser erreichen wollen als der Wettbewerb, müssen den Mehrwert von leistungsstarken Teams nutzen. Effektive und wertschätzende Kommunikation untereinander, Vertrauen in sich und die anderen, das Gefühl der Zugehörigkeit und die Erkenntnis, dass andere die eigenen Fähigkeiten sinnvoll ergänzen, sind Faktoren, die funktionierende Teams kennzeichnen.

Wir unterstützen Ihr Team dabei, eine gemeinsame Identität und ein WIR-Gefühl zu erarbeiten.

Abhängig von der aktuellen Situation könnten z.B. folgende Themen im Fokus stehen:

  • Zielklarheit
  • Struktur
  • Verantwortung
  • Aufgabenverteilung 
  • Kommunikation 
  • Entwicklungsphasen eines Teams

 

Aber auch:

  • Wissen um die Unterschiedlichkeit im Team
  • Umgang mit Abweichungen von der geplanten Struktur
  • Umgang mit Konflikten
  • Wissen um die eigenen und die Grenzen der anderen Teamteilnehmer


Aus unserer Arbeit als Coachs und Konfliktlöser wissen wir, dass diese Themen den meisten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern durchaus bewusst sind. In der täglichen Arbeit, ohne ein gemeinsames, bewusstes Commitment, geht dies aber schnell unter. Die Grundlage für die gemeinsame, erfolgreiche Zusammenarbeit muss sehr früh gelegt werden. Moderne Unternehmen, die kostenoptimiert arbeiten, sorgen daher für einen gelungenen Start in die gemeinsame Arbeit.

Jedes Unternehmen und jede Teamkonstellation ist und agiert anders. Wir bieten Ihnen Workshops an, die wir individuell auf den Bedarf Ihrer Situation zuschneiden.

Ist die Zusammenarbeit im Team bereits massiv beeinträchtigt, so empfehlen wir Ihnen die Möglichkeit der Konfliktauflösung im Team.

Sie möchten Ihr aktuelles Thema nicht mit dem Chef, Team oder den Kollegen bearbeiten. Wir unterstützen Sie dabei, dass Sie Ihren Weg, aus der aktuellen Situation heraus, finden.

 

Aktuelles

Den Wandel im Griff haben

Artikel in der AiB von P. Kastenholz, A. Küppers und R. Heidemann
Mehrbelastung und Unsicherheit ist ein fester Bestandteil der Arbeitswelt geworden. Die Gefährdungsbeurteilung psychische Belastung (GBpsych) hilft Belegschaft und Unternehmen zu schützen. Eine sinnvoller Einsatz der GBpsych liefert einen strukturierten, agilen Weg mit effektiven Lösungen. In unserem Artikel in der AiB beschreiben wir den Weg aus Sicht der Interessensvertretung.

Wie informiert sich Generation Y über Arbeitgeber

Kienbaum-Studie
Laut einer Studie von Kienbaum befragen 48 % der Studierenden Freunde und Bekannte, die schon im Arbeitsleben stehen. Jeder Dritte informiert sich in Chats und Foren. Jeder Fünfte liest sich Arbeitgeberbewertungen auf Portalen durch, wie zum Beispiel Kununu. Demgegenüber nutzen lediglich 3 % spezielle Recruiting Apps von Unternehmen.
Daraus folgt: Mitarbeiter sind entscheidende Botschafter der Arbeitgebermarke.

VUCA-Welt und GBpsych

Industrie 4.0 und Arbeitszufriedenheit stehen nicht im Widerspruch
Prof. Dr. Thorsten Perty forscht an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Praxis zu den Themen "Digitale Transformation" und "Digital Leadership". Im folgenden Artikel gibt er einen Überblick und erklärt, warum in der sogenannten VUCA-Welt Partizipation immer wichtiger wird. Ein Ansatz der PerspektivWerkstatt ist, Unternehmen und Belegschaft flexibel und erfolgreich in einer VUCA - Welt auszurichten.
Wir beraten Sie gern

Mail: Kontakt@PerspektivWerkstatt.com 
Telefon: 02054 8735440 
Mobil: 0172 9330005 

Kontakt 2

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