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Die reinste Form des Wahnsinns ist es wohl, alles
beim Alten zu belassen und gleichzeitig zu hoffen,
dass sich etwas ändert. - Albert Einstein

WIRTSCHAFTSMEDIATORIN   

Diplom Betriebswirtin Annegret Küppers

Annegret Kueppers

 

 

Qualifikation

  • Zertifizierte Prozessmanagerin für die Gefährdungsbeurteilung psychische Belastung, IHK
  • Mediatorin, Uni Hagen
  • Diplom Betriebswirtin, FH Aachen
    (Schwerpunkte: Organisation, Rechnungswesen und Finanzierung)
  • Gewinnerin 1. Aachener Business Wettbewerb (AC2)

 

 

 

Erfahrung

20 Jahre Beratung in Konzernen und mittelständischen Unternehmen
Aachen, Bonn, Essen, Köln, München, Münster und Wien

  • Organisationsberatung und Controlling
  • Change Management: Begleitung von Veränderungsprozessen im kaufmännischen Bereich
  • Projektmanagement: Umsetzungsorientiert und in enger Abstimmung mit den Kunden
  • Übersetzung von Zahlen (unternehmerischen Sachverhalten) in aussagefähige Entscheidungsmodelle
  • Vereinbarkeit Familie und Beruf (berufstätige Mutter von 3 Kindern)

 

 FeedbackSpannend finde ich es mit meinen Kunden, das versteckte menschliche Potential im Unternehmen aufzudecken. Ich bin mir sicher, dass es besser gesteuert werden kann, wenn es aus kaufmännischer Sicht messbar wird - das ist möglich!
Sprechen Sie mich an, ich habe da eine Idee …

 FeedbackIch habe gute Antennen für die Interessen und Bedürfnisse aller Stakeholder. Auf dieser Basis lassen sich langfristig tragbare Lösungen erarbeiten.

 FeedbackMissverständnisse entstehen oft, weil in verschiedenen Bereichen unterschieliche Blickwinkel herrschen und im Unternehmen unterschiedliche Sprachen gesprochen werden. Meine Leidenschaft ist, meine Kunden dabei zu unterstützen ein gemeinsames Verständnis zu entwickeln.
Die Zusammenarbeit wird wieder leichter und gemeinsame Ziele wieder erreichbar!

 FeedbackMein Ziel ist es, mit Ihnen Lösungsansätze zu erarbeiten, die umsetzbar sind. Bei der Einführung begleite ich Sie gerne. Zufrieden bin ich erst, wenn Sie zufrieden sind. 

 

Aktuelles

Den Wandel im Griff haben

Artikel in der AiB von P. Kastenholz, A. Küppers und R. Heidemann
Mehrbelastung und Unsicherheit ist ein fester Bestandteil der Arbeitswelt geworden. Die Gefährdungsbeurteilung psychische Belastung (GBpsych) hilft Belegschaft und Unternehmen zu schützen. Eine sinnvoller Einsatz der GBpsych liefert einen strukturierten, agilen Weg mit effektiven Lösungen. In unserem Artikel in der AiB beschreiben wir den Weg aus Sicht der Interessensvertretung.

Wie informiert sich Generation Y über Arbeitgeber

Kienbaum-Studie
Laut einer Studie von Kienbaum befragen 48 % der Studierenden Freunde und Bekannte, die schon im Arbeitsleben stehen. Jeder Dritte informiert sich in Chats und Foren. Jeder Fünfte liest sich Arbeitgeberbewertungen auf Portalen durch, wie zum Beispiel Kununu. Demgegenüber nutzen lediglich 3 % spezielle Recruiting Apps von Unternehmen.
Daraus folgt: Mitarbeiter sind entscheidende Botschafter der Arbeitgebermarke.

VUCA-Welt und GBpsych

Industrie 4.0 und Arbeitszufriedenheit stehen nicht im Widerspruch
Prof. Dr. Thorsten Perty forscht an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Praxis zu den Themen "Digitale Transformation" und "Digital Leadership". Im folgenden Artikel gibt er einen Überblick und erklärt, warum in der sogenannten VUCA-Welt Partizipation immer wichtiger wird. Ein Ansatz der PerspektivWerkstatt ist, Unternehmen und Belegschaft flexibel und erfolgreich in einer VUCA - Welt auszurichten.
Wir beraten Sie gern

Mail: Kontakt@PerspektivWerkstatt.com 
Telefon: 02054 8735440 
Mobil: 0172 9330005 

Kontakt 2

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